Старейшее рыбоперерабатывающее предприятие Ямала «Салехардский комбинат» начал внедрять концепцию «бережливого производства».
Это особый подход к управлению предприятием, позволяющий повысить качество работы через сокращение временных потерь. На протяжении трех месяцев специалисты ямальского Центра компетенций выясняли как выстроить рабочий процесс наиболее эффективно, при этом повысить производительность труда.
К примеру, сократить временные затраты поможет грамотная организация рабочего пространства.Среди нововведений по улучшению производительности труда - внедрение сигналов «О готовности». Установленные кнопки вызова помогут повысить эффективность взаимодействия между работниками цеха.
На сегодняшний день потенциал роста производительности труда определен, следующий этап – это «Этап внедрение». С нового года начнётся детальное изучение профессии по видам работ с расчётом эргономики рабочих мест. Работа экспертов на предприятии продлится до марта 2023 года.
Читай, смотри и слушай наши новости на медиаплощадках:
Свежие комментарии